私たちの職場は、「素直」で「向上心」のある方を求めています。

私たちの仕事は、お客様の気持ちを大切にできない人には務まりません。お墓を建てて頂くお客様、霊園をお求め頂く方の心の状態は、いろいろです。お一人お一人のお話を聞き、お気持ちに沿ったものを提案していきます。

簡単な仕事ではありませんが、やり甲斐のある、一生の仕事になる、世の中の役に立つ仕事です。先輩たちが教えていきますが、その指示を待つタイプの人では成果を生み出すことの難しい職場です。何事にも積極的に「向上心」をもって取り組む姿勢の人を求めています。

また、「協調性」も大切な要件です。組織は、同一の価値観で成り立っています。その価値観に素直に対応する協調性が求められいます。「私が、私が・・・」という気持ちが強く、協調性を持てない人は組織で仕事をするには向かない人です。総じて、チームの目的、教えを学び、メンバーと共に目標達成に向けて進める「素直さ」と先取りの精神で何事にも積極的に取り組んで成長してゆく「向上心」の二つがとても重要です。

私たちは、墓石の仕事をしていて、日本の将来が心配でたまりません。

近年、亡くなった方の供養を簡単に済ます人が増えています。葬儀だけではなく、家でお祀りをするお仏壇やお骨を納めるお墓でさえも省略する方が増えてきています。もちろんお金をかければいいということではありません。

この供養の簡素化、効率化が進んでいくとどうなるのか？

私たちは、「日本人の原点である先祖崇拝の精神を消失させ、先祖や親を敬わない命を大切にしない日本人になっていく・・・」と考えています。私たちは、商売として仕事をしていますが、今後は、大きな心の福祉産業に携わっていると言うことをもっと意識しながら、毎日の仕事に力を入れていきたいと思っています。

僕が牧之原石材に入社をしたのは、”やりがいがある仕事をしたい”というのがきっかけでした。
今では”やりがい”と”誇り”を持てるこの仕事に携われた事は本当に良かったと思っております。
なぜなら、日々お客様の人生の終焉に関わる事ができ、心から「ありがとう」と感謝をされるからです。
その時の嬉しさは、何度経験しても変わらず新鮮に感じる事ができ、一生の想い出となっております。
今では「この会社に入って本当によかった」と確信し、一生勤めていきたいと心から思っています。
これからも様々な事に積極的に挑戦しながら、今後お会いするお客様のお力となり、喜んで頂けるよう努力していきたいと思います。